Kroki do udanej kariery

Bierne szukanie pracy polega na wysyłaniu CV na gotowe ogłoszenia, które zostają nam podesłane przez popularne serwisy rekrutacyjne. Jednak szukanie pracy wymaga od nas większego zaangażowania na etapie
selekcji pracodawców i ustalania naszych potrzeb i możliwości. Przede wszystkim należy zebrać informacje odnośnie do tego, co się dzieje na lokalnym rynku pracy, kto zatrudnia i z kim spośród tej grupy chcielibyśmy współpracować. Dodatkowo, gdy już ustalimy, co lubimy, potrafimy i chcemy robić, opowiedzmy o tym wszystkim znajomym i rodzinie.
Poniżej podsumowanie wielu popularnych artykułów z sieci:

1. Uporządkuj swoje CV i doświadczenie zawodowe. Może trzeba coś odświeżyć, zapisać się na krótki kurs? Jeśli szukasz pracy, jako szeregowy pracownik, nie chwal się kierowniczymi stanowiskami i nie epatuj "wszechwiedzą"

2. Aplikuj na ofert z internetową rekrutacją (głownie duże korporacje) Videorozmowy rekrutacyjne zyskują na popularności, bo oszczędzają czas i pieniądze. Do rozmowy za pośrednictwem komunikatora internetowego warto dobrze się przygotować.

3. Zakoleguj się z innymi poszukującymi pracy i regularnie kontaktuj się z nimi. Wymiana doświadczeń i informacji jest bezcenna. Często, ktoś odrzuca ofertę, która dla ciebie może być wyjątkowa.

4. Nie leniuchuj. Optymalnie byłoby założyć sobie, że poświęcamy na przeglądanie ofert rynku pracy co najmniej dwie, trzy godziny tygodniowo.

5. Osoba, która pozostaje w kontakcie z firmą poprzez wymianę maili i rozmowy telefoniczne może być kluczowym członkiem zespołu i to on otrzyma pracę.

6. Wykształcenie wcale nie jest najważniejszym czynnikiem. Cenniejsze jest doświadczenie, nabyte umiejętności oraz wykorzystanie ich podczas wykonywania obowiązków.

7. Znajomości są ważniejsze niż wykształcenie i prawie tak samo ważne jak doświadczenie. Nie zapominaj zatem o znajomych ze szkoły, może akurat, ktoś pracuje w dziale HR lub ma prosperującą firmę.




Reklama: Blog o grach na Androida